จ้างออก ชดเชย
เงินชดเชย บริษัทแบ่งจ่ายได้หรือไม่ - คลินิกกฎหมายแรงงาน
ค่าชดเชย กรณีเลิกจ้าง สำหรับลูกจ้างซึ่งทำงานติดต่อกันครบ 120 วันขึ้นไป ส่วนจะได้รับในอัตราเท่าไร ขึ้นอยู่กับระยะเวลาการทำงาน ตามมาตรา 118 ในพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ ศ
คลิปนี้จะมาสรุปเกี่ยวกับเงินที่จะได้รับเมื่อถูกเลิกจ้างจากนายจ้าง โดยพนักงานหรือลูกจ้าง ที่ถูกเลิกจ้างจะได้รับเงินชดเชย 2 ส่วน ด้วยกัน ดังนี้ ส่วนที่ 1 ค่าบอกกล่าวล่วงหน้า เงินชดเชย การว่างงาน และค่าชดเชยอื่นๆ แก่พนักงานที่ถกไครสเลอร์เลิกจ้าง และที่อย่ใน เครือข่ายตัวแทนจ าหน่าย และในบริษัทผ้ผลิตชิ้นส่วนอื่นๆ แต่การที่รัฐบาล
ผลบอล96 ออกประกาศกําหนดโครงสร้างองค์กรใหม่จัดแบ่งส่วนงาน มีผลให้ยุบเลิกตําแหน่งและมีคําสังให้ผู้ฟองคดีออกจากงานโดยไม่ได้รับเงินค่าชดเชย ขอให้ เพิกถอนคําสังให้ผู้ฟองคดีออก เงินชดเชย ** ตามมาตรา 118 พ ร บ คุ้มครองแรงงาน พ ศ 2541 การได้รับเงินชดเชยเพราะถูกเลิกจ้างหรือไล่ออก จะได้รับยกเว้นภาษีสำหรับ 300,000 บาทแรก แต่ส่วนที่
