HRM แนวทางที่องค์กรใช้ในการจัดการพนักงาน

hrm  ระบบ HRM · ดึงดูดและรักษาบุคลากรที่มีความสามารถ: · ส่งเสริมการพัฒนาศักยภาพของพนักงาน: · สร้างแรงจูงใจและความผูกพัน: · วัดผลและประเมินผลอย่างมีประสิทธิภาพ: This is the Diploma stage of your journey towards clinching the coveted Chartered Qualification in HRM You will receive a higher level of knowledge which will

OrangeHRM offers a comprehensive HR management system to suit all of your business HR needs which can also be customized according to your requirements  HRM ย่อมาจาก Human Resource Management หมายถึง การจัดการทรัพยากรมนุษย์ เป็นกระบวนการวางแผน การจัดหา พัฒนา ประเมินผล และรักษาทรัพยากรมนุษย์ให้สอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร งานหลักๆ

HRM Manager ผู้จัดการฝ่ายบริหารงานทรัพยากรมนุษย์ · To Manage full cycle of recruitment process from sourcing candidates, screening, scheduling, interviewing, offer, โดยทั่วไปงาน HR จะแบ่งเป็น 2 กลุ่ม คือ HRM การบริหารทรัพยากรมนุษย์ และ HRD การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์